剧情简介
《旅游景区雷电灾害防御技(🌾)术规范》(GB/T 44709—2024)推荐性国家标准对旅游景区的雷电监测预警(jǐng )、建筑物(🐘)和电气(🕤)电子系(🏟)统等基础设施(shī )雷电防护、防雷装置检测以及防雷击(jī )安全标志等(🎃)作(zuò )出了规范，为旅游景区(qū )雷电灾害防御(yù )提供技术支撑，标准的(🏥)(de )实施有(🐋)助于避免或降低雷击造成的危害与影响，保障游客的生命安全。 当天，中国电气装备集团有限公司发起出海企业联盟成立倡(chàng )议。联盟(🥈)以“构建(🍊)具有全(⏫)球竞争力的(de )中国企业出海生态，推动中国优势产(chǎn )业深度融入全(quán )球(⭐)价值链”为宗旨，计(jì )划通过建立打(dǎ )造协同出海联合体、搭(dā )建出(✍)海企业(😷)交流平台、加强与全球服务商的联动等方式，推动企业从“单打独斗”向“集群出海”转型。 深圳如何助力企业初创？ 5月3日，游客在上海(🤚)市徐汇(⚾)区武康(🎵)(kāng )路街头，等待有序穿越马路。今年“五一”假期天(tiān )气晴好，市民游客出游(🤓)(yóu )热情高涨，上海的著名旅游景点、网(wǎng )红打卡点人流如织。中新社(🎽)记者 殷(😇)立勤 摄 《售后服务 无理由退货服务规范》(GB/T 44904—2024)推荐性国家标准规定了售后服务无理由退货的条件、流程、服务监督与评价等内容，适用(😘)(yòng )于采(🦅)用非现(👔)场销售及现场销售方式购(gòu )买商品的无理(lǐ )由退货服务。标准的实(shí(🛩) )施有助于进一步规范线上线下无理由(yóu )退货，保护消费者合法权益(👽)，营造更(🐱)加良好的消费环境。 法院生效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某是否存在劳动(dòng )关系。《中华人民共和国劳动合同法(fǎ(♒) )》第七条(📢)规定：(👓)“用人单位自用工之(zhī )日起即与劳动(dòng )者建立劳动关系”，据(jù )此，人民法(🔸)院应当根据用工事实认定(dìng )企业和劳动者的法律关系。而劳动关系(🤤)的本质(👟)特征是支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须选择(zé )该公司绑定，并经公司审批。杨某在(zài )工作过程中(🆎)需要服(♉)从某运(😋)输公司安排(pái )，某运输公司(sī )存在对杨某进行扣罚等(děng )劳动管理行为(🕎)。杨某对运输任务、运输价格均不具有自主决定权。其二，某运输公司(👫)与杨某(🛶)按月结算工资，某运输公司确认杨某基本每(měi )天都有接单，相关运输收入构成杨某(mǒu )主要经济来源。其三，杨某从事的是(shì )混凝土运输工作(💃)，属于某(🚻)运输公(🎽)司的(de )业务组成。综(zōng )上，某运输公司与杨某(mǒu )之间存在用工事实，构成支(👼)配性劳动管理，应当认定双方存在劳动关系。 法院生效裁判认为(👁)，本案主(🧚)要争议(⏫)焦点为某运输公司与杨(yáng )某是否存在劳动关系。《中华人民共(gòng )和国劳动合同法》第七条规定：“用(yòng )人单位自用工之日起即与劳动(🍜)者建立(🧢)(lì )劳动(🔠)关系”，据此，人民法院应当根(gēn )据用工事实认定企业和劳动者的法律关(🐲)系。而劳动关系的本质特征是支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公(🐱)司确认(➕)杨某在(🤹)某平台注(zhù )册的账号须选择该公司绑定，并经公(gōng )司审批。杨某在工作过程中需要服从(cóng )某运输公司安排，某运输公司存在对(duì )杨某进行(🚲)扣罚(fá(🀄) )等劳动管理行为。杨某(mǒu )对运输任务、运输价格均不具有自主决定权(🐍)。其二，某运输公司与杨某按月结算工资，某运输公司确认杨某基本每(🌷)天都有(🥣)接单，相(👰)关运(yùn )输收入构成杨某主要经济来源。其三(sān )，杨某从事的是混凝土运输工作，属(shǔ )于某运输公司的业务组成。综上，某(mǒu )运输公司与杨(yáng )某(🤵)之间存(🔪)在用工事实，构成支配性劳动管理，应当认定双方存在劳动关系。 “我(🖊)相信，随着各项扩消费政策持续发力，消费将继续呈现平稳发展态势(✳)，我(wǒ )国(🛏)超大规(🕜)模市场的活力和潜力将进一(yī )步释放。”盛秋平说。 这个“五一”假期，文旅消费迎来了新一轮(lún )热潮。各地纷(fēn )纷上新丰富多彩、沉浸(jì(♊)n )式文旅(👃)体验场景，为假日消费市场注入新活力。
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