剧情简介
李军介绍，2024年，这(zhè )项监测工作对近7万家(jiā )用人单位的50万个重点(💻)(diǎn )岗位主要职业病危害因素进行了现场检(🌘)测，对500万名呼吸系统疾病就诊患者进行了尘(♍)肺病的筛(🚇)查，此外，各地还组织对2400多万名劳动者进行了(📣)职业健康检查。从监测结果来看，工作场所(suǒ(🦇) )的环境和条件正在逐(zhú )步好转，用人单位落(💻)(luò )实职业病防治主体(tǐ )责任的意识也正在逐(zhú )步增强。在这个过程(ché(👳)ng )中国家卫生健康委也发现，反映职业病防治(🙏)工作规范管理的相关指标，比如说用人单位(🔴)要对职业(🔞)病危害项目进行申报，申报的情况、还有日(❓)常监测的情况等这些指标都在持续改善。但(🔫)是也发现，噪声超(chāo )标的问题仍然比较突(tū(📶) )出，特别是在矿山(shān )、机械制造业这些行(háng )业的风险比较高，尘(chén )肺病(📳)、噪声聋这些传统职业病的防治任务仍然(🕷)还是比较艰巨的。中小微企业，特别是小微企(🦈)业职业健(🗂)康保护的基础还有待进一步加强。 (四)预(🔆)期指数保持扩张。生产经营活动预期(qī )指数(⛴)为52.1%，继续位于扩(kuò )张区间。部分行业企(qǐ )业对近期发展信心(xīn )较强，其中食品及酒(jiǔ )饮料精制茶、汽车、铁路船舶(🥎)航空航天设备等行业生产经营活动预期指(🔩)数均位于58.0%及以上较高景气区间。 4月份，制(😀)造业采购(🕢)经理指数(PMI)为49.0%，比上月下降1.5个百分点，制造业景(🎖)气水平有所回落。 (九)切实(shí )保障民营企(🚣)业合法权(quán )益。健全能源领域政(zhèng )企沟通协商制度，畅(chàng )通民营企业反映问(wèn )题和诉求渠道。引导(dǎo )民营企业依法(⏺)经营，完善民营企业权益维护机制。深入落实(🛹)行政处罚裁量权基准制度，考虑经营主体违法情况和(👽)可承受能力，按照“过罚相当”原则确定处罚限(〰)度。严格规范涉企行(háng )政检查，公开行政检(jiǎ(🌰)n )查事项和标准，规范(fàn )检查程序，限制检查(chá )频次，最大限度减(jiǎn )少对企业生产经营活(huó )动的干扰。加强能源领域涉(🏫)企收费监管，加大违规收费治理力度。完善能(👧)源行业信(🀄)用评价、修复等机制，规范失信约束措施，保(🍢)护经营主体合法权益。 本地农民工：指(🔁)在户籍所(suǒ )在乡镇地域以内从业(yè )的农民(🔔)工。 “五(wǔ )一”假期门店吸引顾(gù )客。蒲文思 摄 (九)切实保障民营企业(yè )合法权益。健全能源领域政企沟通协商(🔢)制度，畅通民营企业反映问题和诉求渠道。引(😊)导民营企(🚤)业依法经营，完善民营企业权益维护机制。深(💛)入落实行政处罚裁量权基准制度，考虑经(jī(📢)ng )营主体违法情况和可(kě )承受能力，按照“过(guò(📷) )罚相当”原则确定处(chù )罚限度。严格规范(fàn )涉企行政检查，公开(kāi )行政检查事项和标准，规范检查程序，限制检查频次(📼)，最大限度减少对企业生产经营活动的干扰(🚿)。加强能源(😱)领域涉企收费监管，加大违规收费治理力度(😕)。完善能源行业信用评价、修(xiū )复等机制，规(🗞)范失信(xìn )约束措施，保护经营(yíng )主体合法权(🐓)益。
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