为了鼓励广大职工立足本职(🎄)、创新创造、攻坚克难(nán ),全国总工会(🆕)积极构建以全国引领(lǐng )性劳动和技能(😞)竞赛项目为龙(lóng )头的多层级、多行业(🕊)、广覆盖的竞(jìng )赛体系。2021年以来,全国开展劳动和技能竞赛的基层企事业单位(wèi )参赛职工累计1.94亿人次;(✳)全国参加基层以上工会组织技能比赛(🙆)的(de )职工累计0.93亿人次,其中通过技能比赛(🤲)晋升技术等级的职工累计(jì )201.8万人次。 (⚡) 无论是眼下正在努力(lì )推进的稳就(🧀)业、稳企业、稳(wěn )市场、稳预期,还是(🎗)下一步的新科(kē )技、新应用、新赛道、新突破,一部民营经济促进法的背后,是国家要启动的一系列重(🎊)大战略和制度改革。 中国是一个(gè(🕔) )有14亿多人口的大国,每个人做成一件事(🥥)、干好一件工作,党和(hé )国家事业就能(♐)向前推进一步。 多年来,工会送温暖(💖)工作围(wéi )绕党和国家中心工作,聚焦经(🐰)济社(shè )会发展走势和职工需求变化(huà(🕘) )而不断丰富,从送资金物资拓展到(dào )送医疗、岗位、培训、政策(🌉)、法律,从生活救助拓展到维护困(kùn )难(🦋)职工群体合法权益,从“两节”期间走访慰(🚨)问发展为常态化(huà )送温暖。 民营经(😇)济促进法规定(dìng ),支持民营经济组织依(🥒)法参(cān )与数字化、智能化共性技术研(👻)发和(hé )数据要素市场建设,依法合(hé )理(💻)使用数据,对开放的公共数据资(zī )源依法进行开发利用。专家认为,这将有助于解决民营企业数(shù )字化转(✨)型的核心痛点。 (二) 清华大学国(🙊)家金融研究院院(yuàn )长田轩:我们稳了(😠)就业、企业以后,第三个就是要稳市场(🔪),因(yīn )为市场是由千千万万的企业构成(⏸)的(de )。一旦市场稳定了以后,第(dì )四个就要(🔩)稳预期。这样大家的信心(xīn )自然而然就会提升。 大家常说的民营经济的“五六七八九(jiǔ )”,那就是50%以上的(🌇)税收贡献、60%以上的GDP、70%以上的技术创新(🏊)成果、80%以上的城镇就业,还有90%以上的企(🍲)业数量。所以,民营经济促进(jìn )法的出台(💗),应该不仅仅是解决现有(yǒu )的突出矛盾(🌀)和问题,而是应(yīng )该放在更远的国家未(🌷)来的大背景下(xià )来看待。 越来越多的一线职工自觉把个人梦与中国梦紧密(mì )联系在一起,勤勉工作(🤔),奋发有为,唱响新时代新征程劳动者(zhě(🚡) )之歌。