《木(mù )家具通用技(🍬)(jì(📘) )术(🦅)条件》(GB/T 3324—2024)推荐性国家标准(zhǔn )规定了木家具的要求、检验规则及标志、使用说明、包装、运输和(🎊)贮存等,适用于木家具的设计、生产(chǎn )、销售服(😳)务(🤫)及检验检测。标准的实施(shī )有助于推动木家具产品质量提升,引领(lǐng )木家具行业健康发展。 监制丨关娟娟 图为:游人和身(shēn )着古装的(🔞)表(🎹)(biǎ(👾)o )演者合影。中新社发 杭州宋(sòng )城 供图 典型意义 案例2 是否属于新就业形态相关责任保险(🌡)中的“业务(wù )有关工作”,应当依据具体(tǐ )理赔情形(🍩),结(🌵)合相关行为对于完成业(yè )务工作的必要性等因素综合审查认定——某餐饮配送公司诉某保险(🌽)公司责任保险合同纠纷案 今年,深圳提出为(🐰)(wé(🛥)i )小(🦓)微科创企业提供“低成本(běn )、高品质”的办公空间,各区都有新动作。宝安区,最新发布了17800平方米的无(🗯)(wú )忧空间和390多个梦想卡座,向(xiàng )入驻企业提供3—(👛)12个(🎚)月的“零租金”的(de )办公用地。 第三,妥善审理劳动者(zhě )执行工作任务受到损害案件,案例3“冯某诉某(🌟)物业公司身体权纠(jiū )纷案”,强(qiáng )调人民法院在处(⏲)理(📏)相(👪)关案件(jiàn )时应当充分考虑新就业形态人员职业伤害保障的制度功能,确保案件处理结(jié )果与有(🛣)关试点制度安排相向(xiàng )而行。依法支持劳动者关(🤮)于(🏁)第三人承(chéng )担民事赔偿责任的请求,明确第三人的(de )侵权责任不因劳动者获得新就业形态人员职(🏁)业伤害保障待遇而免(miǎn )除或者减轻(qīng ),筑牢职业(🐉)安(🍩)全(🧛)“防护网”。 法院生效裁判认为,某物业公司在操作电动门时未能为冯某安全通过(guò )留下足够时(🚊)间,致冯某通过时受伤,对损害发生承担主要责任(🎪),冯(🏵)某自身存在未安全操控电动车的行为(wéi ),对损害发生承担次要责任。根据人力资源社会保障部等(🤺)十部门《关于开展(zhǎn )新就业形态就业人员职业伤(🐇)(shā(🤺)ng )害保障试点工作的通知》及《上海市新就业形态就业人员职业伤害保障试点(diǎn )实施办法》等规定,冯某(⛔)系提供外卖配送劳动并获得报酬的新就(jiù )业形(🐝)态(🎦)人员,其在工作期间受伤,被认(rèn )定属于职业伤害。职业伤害保障具有社会保险性质,而某物业公司(🧠)的侵权责(zé )任,属于第三人侵权损害赔(péi )偿范畴(🐭),该(🔁)两种制度的特点和功能不同。冯某已获得的职业伤害保障待遇赔(péi )偿项目为一次性伤残补助金及鉴定检测费,系其基于该市某区劳(láo )动能力鉴定(💎)委(💥)员会鉴定的因职业伤害致(zhì )残程度十级所获得的赔偿;冯某提起诉讼向侵权人主张残疾赔偿(🌞)金等,该项(xiàng )侵权赔偿责任不因冯某已获(huò )得职(🥫)业(❗)伤害保障待遇而减轻或者免除。综上,依法判定某物业公司承担冯某(mǒu )损害相应比例的赔偿责任,其余部分由冯某自行承担。