上海市基(📟)督教两会副秘书长、静安区基督教两会主任汤唯恩(🍴)以《先声·先行·先驱(qū )——俞(📰)国桢牧师发起的“自立(🔇)会”对三自爱国运动的意义》为题(🚖),总结俞国桢牧师作为时代的(de )先声者、三自的先行者(✖)、教会的先驱者,其发起的“自立会”和自立运动,是中国(🌝)基督教三自(zì )爱国运动的思想起源。 一审法院判(🚠)决某物业公司赔偿残疾赔偿金等;某物业公司不服(🤑),提(tí )起上诉。二审法院判决驳回(💸)上诉,维持原判。 还有更多长期未分红的企业实现(💵)“破冰”。在拟分红公司名单中,郑州银行、岭南控股、赛(🤤)力斯多家公司都是时隔多年来首次拟定分红预(yù )案(🙀)。以汽车巨头赛力斯为例,其在2024年终结了长达四年“零分(🏚)红”历史,三季度和全年合计分红(hóng )将超20亿元。 法院(🛹)生效裁判认为,本案主要争议焦(🗳)点为案涉保险事故是否属于雇主责任险附(fù )加个人(💒)第三者责任险的保险责任范围,即外卖骑手阚某办理(🦆)健康证明是否属于保单“特别约定(dìng )”载明的从事“被保(🤷)险人业务有关工作”。认定“被保险人业务有关工作”,应当(🥢)结合被保险(xiǎn )人经营范围、劳动者工种、所从事有(🌮)关工作对于其完成业务工作的(🍤)必要性以及是否受企业指派(pài )等因素综合考量。《中华(📇)人民共和国食品安全法》第四十五条规定,从事接触直(🍊)接入口食品工(gōng )作的食品生产经营人员应当每年进(⭐)行健康检查,取得健康证明后方可上岗工作。因此,健康(🐧)证(zhèng )明是包括餐饮外卖配送人员在内的餐饮工作人(❕)员必须办理的证件,是否办理健(🖍)康证明与外卖骑(qí )手主要工作紧密相关,直接影响其(🥙)后续能否实施接单配送行为。另外,本案中阚某前往定(🛒)点医(yī )院办证亦是受某餐饮配送公司指派。因此,阚某(🏘)办理健康证明应当属于从事与某餐饮配送公司(sī )业(💹)务有关工作,在此过程中发生的致人损害事故属于案(♈)涉附加个人第三者责任险保险(💴)责任范围(wéi ),某保险公司应当依照保单约定赔付某餐(😆)饮配送公司保险金。 从“大象起舞”转向“万马(mǎ )奔腾(🥉)”,越来越多企业加入分红阵营,释放出资本市场生态加(🌁)速重构的信号。 这一系列变(biàn )化背后,释放出积极(📑)信号。 法院生效裁判认为,本案主要争议焦点为某(✈)运输公司与杨某是(shì )否存在劳(🤚)动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定:“用(🏔)人单位自用工之日起即与(yǔ )劳动者建立劳动关系”,据(🚄)此,人民法院应当根据用工事实认定企业和劳动者的(📬)法律关系。而(ér )劳动关系的本质特征是支配性劳动管(✡)理。本案中,其一,某运输公司确认杨某在某平台注册的(🚞)(de )账号须选择该公司绑定,并经公(👑)司审批。杨某在工作过程中需要服从某运输公司安排(🐩),某运输(shū )公司存在对杨某进行扣罚等劳动管理行为(🚑)。杨某对运输任务、运输价格均不具有自主决定权。其(♎)二,某运输公司与杨某按月结算工资,某运输公司确认(🎎)杨某基本每天都有接单,相关运(🎏)输收(shōu )入构成杨某主(✂)要经济来源。其三,杨某从事的是(🍗)混凝土运输工作,属于某运输公司的业务组成(chéng )。综上(🌵),某运输公司与杨某之间存在用工事实,构成支配性劳(🦁)动管理,应当认定双方存在劳动(dòng )关系。