剧情简介
基本案情 记者丨(shù )原丁 案例1 在演出市场的带动下，“五一(➿)”文(🔜)旅(⛩)(lǚ )消费预计将持续走高。平台数据显示，“五一”期间，国内最热门的十大旅(lǚ )游目的地分别有北京、成都、上海、昆明等地。 奥斯卡上海5月(👗)5日(💙)(rì(📮) )电 (记(jì )者 李佳佳)5日，据上海旅游大数据监测，“五一”假期上(shàng )海共接待游客1650.06万人次(cì )，同比增长1.61%。据统计测算，上海地区含吃、住、行、游(yóu )、购、娱(😑)等(👷)全(🐞)要素旅游交易总金额为201.1亿元，同比增长10.20%。沪上宾旅馆客房出租(zū )率为73%，同比增长6.5个百分点。 上海“五一”假日住宿(xiǔ )业交出一份亮眼的成(chéng )绩单(🐛)，主(💌)要(🌀)源于多方因素共同作用的结果。 数据显(xiǎn )示，2024年全年，A股上市(shì )公司累计现金分红超2.3万亿元(含季报、半年报、年报)，创(chuàng )历史新高。这其中，银行(🐣)稳(♓)居(👕)“分红主力军”。 案例4 法院生效裁判(pàn )认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某是否存在(zài )劳动关系。《中华人(rén )民共和国劳动合同法(🤮)》第(📿)七(😼)条规定：“用人单位自用工(gōng )之日起即与劳动者建(jiàn )立劳动关系”，据此，人民法院应当根据用工事实认(🚬)定(dìng )企业和劳动者的法律关系。而劳动关系(💝)的(🏌)本(📆)质特征是支配性劳动管理。本案(àn )中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须(xū )选择该公司绑定，并(bìng )经公司审批。杨某在工作过程中(🕙)需(💕)要(🔆)服从某运输公司安(ān )排，某运输公司存在(zài )对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运(yù(⏸)n )输价格均不具有自主决定权。其二，某运输公(➰)司(🚼)与(➰)杨某按月结算工资，某运(yùn )输公司确认杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成(chéng )杨某主要经济来源。其三，杨某从事的是混凝土运输工作，属(👢)于(🛐)某(💗)运输公司(sī )的业务组成。综上，某运输公司与杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动(dòng )管理，应当认定双方存在劳动关系。 会议现场。 上海市(🌊)基(🥟)督教两(liǎng )会供(gòng )图 陶瓷砖(板)、墙体材料绿色产品评价国家标准
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