基本案情 大(🍔)型歌舞秀密集上演破纪录、(🍊)现代科技表达古韵文化人气(🐅)旺……“五一”期间,在浙江杭州宋城,大型歌舞、走动(📷)式(shì )演出、5D实景剧、全息秀(🗨)、光影秀等各类以古(gǔ )韵文化为主题的演绎轮番上演,游人在颇具穿越感的文(😁)旅场景中(zhōng )乐享假日时光。值(🌌)得注意的是,杭州标志性(xìng )演出大型歌舞《宋城千古(💊)情》在5月2日实现单(dān )日连演22场(🛋),刷新其原有的全球大型旅游演出(chū )单日演出场次、接待观众人数纪录,助燃当(🖊)(dāng )地假日文旅经济。图为:大(🐸)型歌舞《宋城千(qiān )古情》表演现场座无虚席。中新社发 杭州宋城 供图 新就业形(🎷)(xíng )态人员职业伤害保障试点(🍬)工作开展以来,劳(láo )动者权益保障水平进一步提高(🤟),平台企业经(jīng )营风险有效分(🎵)散,凸显社会保险制度的兜底(dǐ )性。党的二十届三中全会通过的《中共中央(yāng )关于(🍖)进一步全面深化改革、推进(🛅)中国式现代(dài )化的决定》提出,健全灵活就业人员、农民工、新就业形态人员(yuá(🔱)n )社保制度。下一步,将推动健全(🧥)新就业形态(tài )人员社保制度,扩大新就业形态人员(🥑)职业伤(shāng )害保障试点范围,进(😢)一步保障“职有所安”。处理涉及新就业形态人员职业伤害保障待(dài )遇与新就业形(🥂)态劳动者损害赔偿案件时,应(⛲)(yīng )当充分考虑新就业形态人员职业伤害保障的制度功能,案件处理(lǐ )结果应当(🐷)与有关试点制度安排相向而(📱)行。 法院生效裁判认为,本案主要争议焦点为(wé(🍹)i )某运输公司与杨某是否存在(⛪)劳动关系。《中(zhōng )华人民共和国劳动合同法》第七条规定:“用人单位自用工之日起(👿)即与劳动者建立劳动(dòng )关系(😈)”,据此,人民法院应当根据用工事实认定企业和劳动者的(de )法律关系。而劳动关系的(🧟)本质特征是支配性(xìng )劳动管(🐧)理。本案中,其一,某运输公司确认(rèn )杨某在某平台注(🦉)册的账号须选择该公司绑定(✖)(dìng ),并经公司审批。杨某在工作过程中需要服(fú )从某运输公司安排,某运输公司存(🌝)在对杨某(mǒu )进行扣罚等劳动(🗳)管理行为。杨某对运输任务、运输价格均不具有(yǒu )自主决定权。其二,某运输公司(😍)与杨某按月(yuè )结算工资,某运(🚄)输公司确认杨某基本每天都(dōu )有接单,相关运输收(🐄)入构成杨某主要经济来(lái )源(🤴)。其三,杨某从事的是混凝土运输工作,属于某运输公司的业务组成。综上,某运输(shū(👨) )公司与杨某之间存在用工事(💍)实,构成支配性劳动管理,应当认定(dìng )双方存在劳动关系。 新就业形态劳动者(🚡)(zhě )执行工作任务致人损害,相(🤼)关商业保险属责(zé )任保险的,受害人可以依法在侵(🆒)权责任纠纷(fēn )中一并向保险(💔)人主张赔付——陈某诉张某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通事(shì(📞) )故责任纠纷案 2024年(nián ),深圳(🗿)国家级高新技术企业数量再创新高,突破2.5万家,其中(🐝)民营企业占比超过九成;全(🤾)(quán )市战略性新兴产业增加值(🚀)占GDP比重攀升至42.3%,这(zhè )片创新沃土上,每个奋斗者的小(🏽)愿望都在生(shēng )根发芽。 共(🥢)和党经济学家、来自美国企(qǐ )业研究所的迈克尔•斯特兰直言,新关税将(jiāng )减(🔵)少而不是增加制造(zào )业职位(🆗),还会降低制造企业的竞争力。