剧情简介
其(🛸)中，“跟着演出去(qù )旅行”已经从一个口号、愿景(jǐng )变(🔺)成了一种行业现象和潮流趋势。各地(🚍)纷纷推出文旅消费新业态、新场景，丰富假日生活。 法院生效裁判认为，本案(àn )主要(🐂)(yào )争议焦点为案涉保险事故是否属(🤪)于雇主责任险附加个人第三者责任险的保险责任(🏷)范围，即外卖骑(qí )手阚某办理健康证(👣)明是否属于(yú )保单“特别约定”载明的从事(shì )“被保险(👜)人业务有关工作”。认定“被保险人业务(🚕)有关工作”，应(yīng )当结合被保险人经营范(🌥)围、劳(láo )动者工种、所从事有关工(gōng )作对(duì )于(🚉)其完成业务工作的必要性以及是否(🤮)受企业指派等因素综合考量。《中华人民共和国食品(🦂)安全法(fǎ )》第四十五条规定，从事接触(⏫)(chù )直接入口食品工作的食品生产(chǎn )经营人员应当(🦖)每年进行健康检查，取得健康证明后(🎓)方可上岗工作。因此，健康证明是包括餐(👍)饮外(wài )卖配送人员在内的餐饮工(gōng )作人(rén )员必(👺)须办理的证件，是否办理健康证明与(🌉)外卖骑手主要工作紧密相关，直接影响其后续能否(🙎)实施(shī )接单配送行为。另外，本案中(zhō(😱)ng )阚某前往定点医院办证亦是受(shòu )某餐饮配送公司(⬜)指派。因此，阚某办理健康证明应当属(🐷)于从事与某(mǒu )餐饮配送公司业务有关(🏸)工作，在此过程中发生的致人损(sǔn )害事(shì )故属于(😵)案涉附加个人第三者责任险保险责(🏑)任范围，某保险公司应当依照保单约定赔付某餐饮(🥫)配送(sòng )公司保险金。 “零租金”政策(🚎)刚发布一个月，这里就入(rù )驻了8家公司。每家公司都(🧦)有“绝活”：钱灵惠研发的这款会唱歌(🧣)的卡片已经小规模量产；张宇诺(nuò )开(👘)始为公司的机器人做产(chǎn )品验(yàn )证；陈宇华团(📈)队做的半导体正在和一家行业内的大公司谈合作。不仅有办公室，旁边还有融资路(lù )演(📓)厅。 沃尔玛、塔吉特等(děng )大型零(🧤)售企业高管纷纷呼吁美(měi )国政府尽早达成关税协(📱)议，否则美国商场要么“货架空空”、要(📇)么“价格飞涨”。 翟磊和上(shàng )海市商务(⏺)委总经济师罗志(zhì )松共(gòng )同为上海市企业走出(🙄)去综合服务平台静安服务点揭牌。该服务点将接待和解答出海企业相关咨询(xún )，为企业(🏌)提供就近便利咨询服(fú )务。 美国(🥙)关税政策导致民(mín )众生活全方位受冲击 “全球(👰)服务商‘新出海学院’”揭牌。该学院(💧)由103家全球服务商联合浙江(jiāng )大学、复(🎯)旦大学等知名高(gāo )校和(hé )专家学者共同发起，将(🐣)整合优质教育资源，通过专业课程、实践项目等多样化的培养方式，为企(qǐ )业家拓展出(🌴)海知识图谱；在出(chū )海浪潮中，为企(🙊)业培养具备国(guó )际视野、熟悉海外市场规则的企(🏥)业家。今年，该学院计划发起10场主题课(🐊)程和50场出海系列活动。 消防产品系(📫)列国家标准 法院生效裁判认为，本案主要争(🐫)议焦点为某运输公司与杨某是否存在劳动关系。《中华人民共和(hé )国劳动合同法》第七条(🕛)规定：“用人单位自用工之日起即与(🥤)(yǔ )劳动者建立劳动关系”，据此，人民法院应当根据用(👡)工事实认定企业和劳动者的法律关(🍯)系。而劳(láo )动关系的本质特征是支配性(⌛)劳(láo )动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在(🎑)某平台注册的账号须选择该公司绑定，并经公司(sī )审批。杨某在工作过程中需要(yào )服从(🧘)某运输公司安排，某运输(shū )公司存在(🕊)对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务(📃)、运输价格均不具有自主决定权。其(🌉)(qí )二，某运输公司与杨某按月结(jié )算工资，某运输公司确认杨某基本每天都有接单，相关(🏯)运输收入构成杨某主要经济来源。其三，杨某从事的是混凝土运输工作(zuò )，属于某运输公(🉑)司的业务(wù )组成(chéng )。综上，某运输公司(🤧)与杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动管理，应(🚽)当认定双方存在劳动关(guān )系。
猜你喜欢