剧情简介
杨某(🕢)在某运输公司从事混凝土(tǔ )运输工作，双方未订立书面劳动合(hé )同。杨某入职后先通过微信群接受(🌑)某运输公司派单，后(hòu )在某平台注册账号绑定该公司，由(yóu )该公司审批通过之后，通过平台接(jiē )受该(👊)公司派单。某运输公司根据接单数、运输量、是否超时、有无罚款等按月向杨某支付(fù )运费报酬(🍂)。杨某与某运输公司产生(shēng )争议，申请劳动仲裁，请求确认劳(láo )动关系。劳动仲裁裁决杨某与某运输公(😲)司存在劳动关系(xì )。某运输公司不服仲裁裁决，诉至(zhì )法院。 从“零”开始 新就(jiù )业形态劳动者(🍳)权益保障典型案例 图为：大型歌舞《宋城千古情》人气火爆。中新社发(fā ) 杭州宋城 供图 荒(😈)唐的“对等(děng )关税”风暴开启即将满一个月。 法院生效裁判认为，本案主要争议焦点为案涉保险事(🧟)(shì )故是否属于雇主责任险附加个人第(dì )三者责任险的保险责任范围，即外(wài )卖骑手阚某办理健康(🕐)证明是否属于保单“特别约定”载明的从事“被保险人业务有关工作(zuò )”。认定“被保险人业务有关工作(zuò(🎪) )”，应当结合被保险人经营范围、劳动者工种、所从事有关工作对于其完成业务工作的必(bì )要性以(👎)及是否受企业指派等因素综(zōng )合考量。《中华人民共和国食品安(ān )全法》第四十五条规定，从事接触直(🌫)接入口食品工作的食品生产经营人员应当每年进行健(jiàn )康检查，取得健康证明后方可上岗(gǎng )工作(💬)。因此，健康证明是包括餐饮(yǐn )外卖配送人员在内的餐饮工作人员必须办理的证件，是(shì )否办理健康(🔜)证明与外卖骑手主要工(gōng )作紧密相关，直接影响其后续能否(fǒu )实施接单配送行为。另外，本案中阚某(🌜)前往定点医院办证亦是受某餐饮配送公司指派。因(yīn )此，阚某办理健康证明应当属于从(cóng )事与某餐(🆎)饮配送公司业务有关工作(zuò )，在此过程中发生的致人损害事故属于案涉附加个人第(dì )三者责任险(🏡)保险责任范围，某保险(xiǎn )公司应当依照保单约定赔付某餐饮(yǐn )配送公司保险金。 当地时间4月(yuè(👏) )30日，美国参议院以50:49的票数，未能通过一项阻止对全球实(shí )施所谓“对等关税”的投票。但其(qí )过程耐人寻(🎺)味。 书赞桉诺在巴(bā )西运营的280万公顷林地中，170万公顷为人工种植桉树林，其(qí )余110万公顷用于生态(🤲)修复与保护，与(yǔ )中国“双碳”目标高度契合。这种(zhǒng )“以林养林”的可持续模式，与中(zhōng )国倡导的绿色发展(🚁)理念高度契合，使其产品成为“新质(zhì )生产力”的典型代表。 沃尔玛(mǎ )、塔吉特等大型零售企业高(🖼)管纷纷(fēn )呼吁美国政府尽早达成关税协议，否则美国商场要么“货架空空”、要么“价格飞涨”。
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