剧情简介
当然(rán )，作为小微科创企业，在深圳能享受到的“新手福利(lì )”远不(bú )止这些：资金上，可以申请最高8.5万元的各类创业补贴(tiē )，最高(gāo )500万元的创业担保贷款；研发上，可以使用重大科技基(jī )础设施(shī(❌) )；技(🐸)术上，可以打折(👴)购买(👵)政府的算力服(🐢)务；(🦊)深圳，通过全方(🤦)位、多层次的政策扶持与资源供给，为小微(wēi )科创企业构筑起创新沃土。 案例1 法院生效裁判认为(wéi )，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某是否存在劳(láo )动关系(xì )。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定：“用(yòng )人单位(wèi )自用工(🛐)之日(🔼)起即与劳动者(🍪)建立(🏀)劳动关系”，据此(📷)，人(ré(🌁)n )民法院应当根据用工事实认定企业和劳动者的法律(lǜ )关系。而劳动关系的本质特征是支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须选(xuǎn )择该公(gōng )司绑定，并经公司审批。杨某在工作过程中需要服从(cóng )某运输(shū )公司安排，某运(🥟)输公(🚏)司存在对杨某(✔)进行(🆙)扣罚等劳动管(🚗)(guǎn )理(😩)行为。杨某对运输任务、运输价格均不具有自主决定权。其二，某运输公司与杨某按月结算工资，某运输公(gōng )司确认杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成杨(yáng )某主要(yào )经济来源。其三，杨某从事的是混凝土运输工作，属(shǔ )于某运(yùn )输公司的业务组成。综(🛍)上，某(🚟)运输公司与杨(💶)某之(🔞)间存(cún )在用工(🤴)事实(🧢)，构成支配性劳动管理，应当认定双方存在劳动关系。 5月3日，游客在上海新天地街头品尝美食(shí )。今年“五一”假期天气晴好，市民游客出游热情高(gāo )涨，上(shàng )海的著名旅游景点、网红打卡点人流如织。中新社记(jì )者 殷立(lì )勤 摄 2025年“五一”假日(😎)，上海市共接待(⛹)游客(🚔)1650.06万人次(cì )，同比(🐛)增长(🍇)1.61%。图为上海黄浦(🏢)江景。李佳佳摄 坐便器水效国家标准 当日，“全球服务商计划”服务生态(tài )共建系列活动——“高质量出海大会”在上海静安区(qū )举行。静安区委副书记、区长翟磊表示，当前，全球产业链(liàn )供应链(liàn )加速重构，越来越多企业走出国门。静安区正(✒)主动对(duì )接上(🐹)海企(🏄)业出海“总门户(📩)”建设(🛺)，以“全球服务商(😽)”计划为战略抓手，助力企业高质量“走出去”。
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