沃尔弗斯:“关税越(yuè(🏙) )高(gāo ),我们与其他国家的贸易往来就越少,新关税政策带来的痛(tòng )苦将是特朗普(🐳)上一个任期的50倍,因为这次关税(💧)不仅(jǐn )高得多,而且针对所有国家的所有(🦁)商品——这就意味着你生(shēng )活(💅)(huó )的每个方面都将受到影响。” 上海市(🥅)基督教两会副秘书(shū )长、静安(💃)区基督教两会主任汤唯恩以《先声·先(xiā(🦉)n )行(háng )·先驱——俞国桢牧师发起的“自立会”对三自爱国运动的(de )意义》为题,总结俞(🥚)国桢牧师作为时代的先声者、(💼)三自的先行者、教会的先驱者,其发起的(🍏)“自立会”和自立(lì )运(yùn )动,是中国(👈)基督教三自爱国运动的思想起源。 5月(🚃)3日,游(yóu )客在上海新天地街头品(💦)尝美食。今年“五一”假(jiǎ )期(qī )天气晴好,市民(🧕)游客出游热情高涨,上海的著名旅游景点、网红打卡点人流如织。中新社记者 殷立勤 摄 上(shàng )海市企业走出(📔)去综合服务平台静安服务点揭牌。(静安区(🎻)新闻(wén )办(bàn )供图) 互联网平(🏩)台及数字技术要素的加入一定程度上改(📹)变了传统劳动管理方式,但未改(🎾)变劳动管理的性质(zhì )。参照指导性案例237号(❤)“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确认(rèn )劳动关系纠纷案”裁判要点,支配性劳动管理是劳(láo )动关系的本质特(🚓)征。如何判断存在“支配性劳动管理”,可(kě )以(🍡)(yǐ )参照指导性案例237号“郎溪某服(🌪)务外包有限公司诉徐某申确认劳动关系(🈲)纠纷案”、指导性案例238号“圣某欢(🤔)诉江(jiāng )苏(sū )某网络科技有限公司确认劳(❓)动关系纠纷案”、《最高人民法(fǎ )院关于为稳定就业提供司法服务和保障的意见》(法(fǎ )发〔2022〕36号)第7条、《劳动和社(🎢)会保障部关于确立劳动关系有关(guān )事项(🦕)的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条(🦔)等作出认定。故此,认定企业与网约货车司(🈴)机之间是否存在劳动关系,应(yī(🌛)ng )当(dāng )根据用工事实进行实质审查,综合考(🏌)量企业是否通过制定奖(jiǎng )惩规则等对司机进行劳动管理,司机能否自主决定(dìng )运输任务、运输价格,劳动报酬(🔫)是否构成司机主要收入来源(yuán ),司机从事(🛅)的运输工作是否属于企业业务(🈁)有机组成(chéng )部分等要素,存在用工事实、(🤖)构成支配性劳动管理的,依法(fǎ(😄) )认(rèn )定双方存在劳动关系。 图为:古(📶)韵演绎吸引不少游客。中新社发 杭州宋城 供图