素材来源丨环球资讯广播《环球深观察》 第(💸)四,妥善审理劳动(dòng )者执行工作任务致人损害案件,案例4“陈某诉(🧙)张某、某物流公司、某(mǒu )保险公(gōng )司等非机动车交通事故责(🥝)任纠纷案”,明确受害人请求将承保(bǎo )商业保(bǎ(🍋)o )险的保险公司列(🕘)为共同被告的,人民法院应予准许;保险法规(🗻)定或者(zhě )保险合同约定的受害方直接向保险人请求赔偿的条(🍡)件已成就的,人民(mín )法院应当判令保险公司直接承担赔偿责任(🔄)。保险赔偿金不足部分,受(shòu )害人依(yī )据民法典第一千一百九十(🐃)一条第一款、民法典侵权责任编司法(fǎ )解释(🌖)(一(yī ))第十五条第(⚡)一款请求指派工作任务的企业承担侵权责任(🧚)的,人民法院(yuàn )应予支持;企业有证据证明劳动者致人损害的(🌬)行为与执行工作任务无(wú )关的除外。 新就业形态劳动者工(🚲)作时间、工作地点、工作内容相(xiàng )对灵活(huó ),司法实践中,认定(😁)是否属于相关责任保险中约定的“业务有(yǒu )关(🐗)工作(zuò )”,应当依据(🐝)保险合同约定的具体理赔情形,结合法律规定(🚥)、企业经(jīng )营范(🌄)围、劳动者从业类型、从事有关行为对于完(🕒)成业务工作的必要性(xìng )及是否受企业指派等因素综合考量。设(🌏)置雇主责任险、第三者责任险(xiǎn )等商业(yè )保险,目的是分散新(🐐)就业形态劳动者职业伤害和致第三人损害(hà(🍼)i )风险,保障劳动者(🍒)、受害人权益。不论劳动者与企业是否建立劳(🍓)动关(guān )系,企(qǐ )业(📔)是否参加新就业形态人员职业伤害保障试点(🔃),均鼓励企业通过购买(mǎi )雇主责任险、第三者责任险等商业保(🤩)险,保障遭受职业伤害的新就业(yè )形态劳动者及因劳动者执行(👩)工作任务造成损害的第三人,及时获得医(yī )疗救治(zhì )或者经济(🏍)补偿等,分散平台企业和平台用工合作企业风(🌻)险,推(tuī )动新业(yè(💍) )态经济健康规范发展。 谈及中国市场战略(🉐)地位,马欣荣用“四个(gè )不可替代”概括其信心来源:中国中等收(💞)入群体的规模与消费升级潜(qián )力、教育体系对创新人才的持(🆖)续供给、全产业链协同创新能力,以及(jí )政策对(duì )绿色经济的(💏)顶层设计。他特别指出,中国在光伏、锂电等领(💵)域(yù )的产业(yè )优(🌗)势,与书赞桉诺的生物基技术形成强互补,双方(🤴)在绿色产品贸易上(shàng )的合作空间将呈指数级增长。 案例3 劳(🕕)动者获得新就业形态人员职(zhí )业伤害保障待遇后,有权请求第(🛶)三人依法承担侵权责任——冯某诉某(mǒu )物业公(gōng )司身体权纠(🍚)纷案 科德罗补充道,受关税影响,他们公司(⛴)可(kě )能要额(é )外(🍸)承担1亿至3亿美元的成本。 “现在的状态是:(🗣)停下来,观望”