某餐饮配送公司向某保险公司投(tóu )保雇主责任险,被保险人为某餐饮配送公司,保险金额(每人(🌋)限额)65万元,雇员工(🥖)种为外卖骑手(shǒ(✂)u ),雇员1人“阚某”。保单(⛅)“特别约定”栏载明(🛴),本保(bǎo )单附加个人第三者责任:承保对被雇佣人员在(zài )本保险单有效(👍)期内从事本保险(🈲)单所载明的被保(bǎo )险人业务有关工作时,由于意外或者疏忽,造(zào )成被保险人及其雇员以外的第三者人身伤亡或(huò )者财产损失的直接实际(🍮)损失,保障限额40万(🧣)元。阚某经某餐饮(⚽)配送公司指派,驾(🔴)驶电动自行车前(❕)往公(gōng )司定点医院办理健康证明,途中与钱某发生碰(pèng )撞,致钱某受伤。交(🤪)警部门认定阚某(😄)负事故全(quán )部责任,钱某无责。某餐饮配送公司实际赔偿(cháng )钱某7.1万元后,向某保险公司申请理赔。某保险(xiǎn )公司认为,该交通事故未发生在阚某(🎖)送餐途中(zhōng ),办理(🍆)健康证明不属于(🎩)从事“被保险人业(🦕)务有(yǒu )关工作(zuò )”,该交通事故赔偿责任不属于保险责任范围(wéi ),拒绝赔偿。某餐饮配送公司(🧢)诉至法院,请求(qiú(🏩) )判令某保险公司在保险责任范围内赔偿7.1万元。 外卖骑手冯某骑行电动自行车进入上海市(shì )某小区时,左手持手机放在(🚝)车把上,通过进出(🦋)(chū )口处被正在关(😰)闭的电动门撞及(👣)车辆后部,倒地(dì(⌛) )受伤,经医院诊断为颈部脊髓损伤等。事发后,经某(mǒu )企业服务外包公司申请,上海市某区人(⏹)力资源(yuán )社会保障局作出职业伤害确认结论书,载明:冯某受到的事故伤害,符合《新就业形态就业(yè )人员职业伤害保障办法(试行)》第十条第(🔱)一款第(dì )一项、(🌦)《上海市新就业形(🐵)态就业人员职业(🍬)伤害(hài )保障试点(🈴)实施办法》第十二条第一款第一项之规定,属于职业伤害确认范围,现予以确认为职业伤(shā(🏰)ng )害。冯某伤情经上海市某区劳动能力鉴定委员(yuán )会鉴定为因工致残程度十级。上海市社会保险(xiǎn )事业管理中心核定冯某鉴定检测费、一次(💥)性伤(shāng )残补助金(🖕),由某保险公司向(🌘)冯某支付,摘要为(🥫)(wéi )“职业伤害保障(🏒)待遇”。此后,冯某诉至法院,要求(qiú )该小区物业公司赔偿残疾赔偿金等。 典型(xíng )意义 (👅)《绿色产品评价 陶瓷砖(板)》(GB/T 35610—2024)、《绿(lǜ )色产品评价 墙体材料》(GB/T 35605—2024)推荐性国家标准规定(dìng )了陶瓷砖(板)、墙体材料绿色产品的评价要求与(yǔ )评价方(🏍)法,重点对陶瓷砖(🍄)(板)、墙体材料等(🎗)建材(cái )产品的资(🏂)源属性、能源属(✍)性、环境属性、品质属性等(děng )方面进行评价。标准的实施将带动企业开展相(xiàng )关领域技(🔷)术改造,提升企业的综合管理和清洁(jié )生产水平,引导和推动行业绿色转型升级。 在深圳北站出站口,醒目的位置放着这样一(yī )块易拉宝(🅰),上面罗列着深圳(👙)市为前来求职大(🌉)学(xué )生提供的各(🎾)项住房支持:包(🦖)括短租服务、租房折扣等(děng )等。其中“15天免租金”的政策,吸引了不少刚(gāng )下高铁的求职者。 (🎮) 第四,妥善审理劳动者(zhě )执行工作任务致人损害案件,案例4“陈某诉张(zhāng )某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通(tōng )事故责任纠纷案(🥪)”,明确受害人请求(🐕)将承保商(shāng )业保(🍔)险的保险公司列(💚)为共同被告的,人(🎠)民法院应予准(zhǔn )许;保险法规定或者保险合同约定的受害方直(zhí )接向保险人请求赔偿(🎙)的条件已成就的,人民法(fǎ )院应当判令保险公司直接承担赔偿责任。保险(xiǎn )赔偿金不足部分,受害人依据民法典第一千一(yī )百九十一条第一(🚏)款、民法典侵权(🈁)责任编司法解(jiě(😂) )释(一)第十五条第(💂)一款请求指派工(🌥)作任务的企业承担侵(qīn )权责任的,人民法院应予支持;企业有证据证(zhèng )明劳动者致人损(🐷)害的行为与执行工作任务无关(guān )的除外。